Cash. im Talk mit Martin Gräfer, Bayerische: „Berater müssen bereit sein, die Extrameile zu gehen“

Im Jahr 2022 bekamen Frauen durchschnittlich pro Monat eine gesetzliche Rente von 890 Euro; Männer 1.373 Euro. Für ein Leben im Alter reicht das vorne und hinten nicht. Das Problem ist, dass rund dreiviertel aller Frauen nicht einmal wissen, dass ihre Rente im Alter nicht einmal 900 Euro hoch …

Die betriebliche Altersvorsorge tritt trotz vieler Erfolgsmeldungen auf der Stelle, die Reform der bAV ist mit dem Aus der „Ampel“ Geschichte. Waren die letzten drei Jahre vergeudete Jahre für die betriebliche Altersvorsorge?

Die Allianz Lebensversicherungs-AG erweitert ihr Vorsorgeportfolio um das innovative InvestFlex-Konzept, das seit Januar 2024 auch in Unterstützungskassen verfügbar ist. Dieser Schritt ermöglicht es Kundinnen und Kunden, von einer flexiblen und fondsgebundenen betrieblichen Altersversorgung zu …

Mit dem Jahreswechsel kommen einige Neuerungen auf die Versichertencommunitiy zu. Was sich 2025 ändert.

Betriebliche Altersvorsorge, Geldanlage, Private Krankenversicherung: 2025 bringt zahlreiche Änderungen. Der Finanzvertrieb MLP gibt einen Überblick.

Makler und Mehrfachagenten schrieben 2021 am meisten Neugeschäft in der betrieblichen Altersversorgung (bAV). Ihr Anteil in Deutschland betrug 44 Prozent. Mit Abstand folgten Einfirmenvermittler (35 Prozent) und insbesondere Banken (9 Prozent), während der Direktvertrieb (1 Prozent) keine Rolle …

Die Summitas Gruppe, das Joint Venture der JDC Group AG, Bain Capital Insurance und der Canada Life, ist weiter auf Einkauftour und hat mit der confera Gruppe aus Erlangen jetzt einen auf Mitarbeiterver- und -vorsorge spezialisierten Versicherungsmakler übernommen.

Cash. sprach mit FDP-Chef Christian Lindner über die Zukunft der Altersvorsorge in Deutschland, den Bruch der Ampel-Koalition und die bevorstehende Bundestagswahl.

Cash. sprach mit Alexandra Markovic-Sobau, Leiterin Vertrieb Kranken der Hallesche Krankenversicherung, über die Entwicklung der Absatzzahlen in der betrieblichen Vorsorge.

Die Generation Mitte sieht sich für das Rentenalter schlecht aufgestellt. Gerade einmal 30 Prozent der 30- bis 59-Jährigen haben nach eigenen Aussagen ausreichend für das Alter vorgesorgt, zeigt eine aktuelle Studie des Gesamtverbandes der Deutschen Versicherungswirtschaft. Vor fünf Jahren …

Die FDP will Altersvorsorge mit Aktien stärken: Die Partei plant eine gesetzliche Aktienrente, steuerlich geförderte Depots und mehr Freiheiten bei Sparerfreibeträgen.

Bislang galt der Bereich der Unterstützungkassen in der bAV als zu komplex und heterogen, um einheitlich bewertet zu werden. Nun hat das IVFP erstmals ein Rating vorgelegt.